人材総合サービスのエン・ジャパンが運営する人材派遣のポータルサイト「エン派遣」は、サイト利用者4233人を対象にダブルワーク（副業）に関するアンケート調査を実施した。ダブルワークをしたことがあるか聞いたところ、「ダブルワーク中」が17％、…
経験者に聞く「職場の苦手な人と上手に付き合うコツ」
人材総合サービスのエン・ジャパンがまとめた調査結果によると、働く女性のほとんどが職場で苦手な人に出会った経験があり、仕事を円滑にするために“大人の対応”で上手に付き合おうと努力している。エン・ジャパンが運営する女性向け求人情報サイト「エン…
女性活躍推進 カギは採用後の育成、職場作り
家事代行サービスのCaSy（カジー）は、同社が開催した「女性活躍推進フォーラム」に参加した人事部門・ダイバーシティー部門担当者100人を対象に、女性の活躍推進に関する意識調査を実施し、その結果を発表した。女性活躍推進に向けた行動計画の進捗…
今年は「35歳転職限界説」が崩壊する？
人材採用・入社後活躍を支援するエン・ジャパンは、35歳以上のミドル人材の求人動向について調査した結果を発表した。同社が運営する人材紹介会社集合サイト「ミドルの転職」を利用している転職コンサルタント172人にアンケート調査を実施したところ、…
退職理由の1位は「家庭の都合」、そのホンネは
人材総合サービスのエン・ジャパンが運営する人事担当者向け中途採用支援サイト「エン 人事のミカタ」は、「退職理由のホンネとタテマエ」に関する調査結果を発表した。それによると、会社を辞める本当の理由を会社（人事）に話した人は約半数（53％）で…
職場の義理チョコ返し調査、女性が期待するのは「○倍返し」
「Yahoo!ショッピング」を運営するヤフーは、20歳代―50歳代の女性561人と男性557人を対象に実施したホワイトデーに関する調査の結果を発表した。それによると、義理チョコのお返しは「4倍返し」が最も好感度が高いという。女性回答者に、…
子供の頃に憧れた仕事、5人に1人が夢を実現
女性向け求人・転職サイト「はたらこindex」を運営するディップは、同サイトを通じて男女100人を対象に実施した「子供の頃に就きたかった仕事」に関する調査結果を発表した。それによると、約5人に1人が子供の頃の夢を叶えているという。回答者の…
6割が「面倒を先延ばし」～実は、日本人の気質は“ズボラ”
業務ソフトウェアを手がける弥生は、20歳代―30歳代の男女400人を対象に「ズボラに関する意識調査」を実施した。日本人はこれまで「勤勉」というイメージが先行していたが、調査の結果から、実はズボラ気質を持った人が多いことが分かった。「すべき…
ワーキングマザーと専業主婦の家事分担率を比べてみたら？
ホワイトプラスが運営する宅配ネットクリーニング「リネット」は、共働き世帯の生活実態について調査した結果を発表した。それによると、妻の家事分担率は、専業主婦も共働きもあまり大差ないことが分かった。リネットを利用する既婚男女1788人に、夫婦…
職場で信頼できる人、30代が重視するのは？
人材採用・入社後活躍を支援するエン・ジャパンは、「仕事仲間との関係構築」について調査した結果を発表した。それによると、30歳代―50歳代ビジネスパーソンの3人に2人（65％）は職場に信頼できる人がいるという。調査は、エン・ジャパンが運営す…