アマゾン「週5日出社」の衝撃　コロナ下の慣習見直しで組織構造も変更

米アマゾン・ドット・コムは、従業員に週5日の出社を求めることにした。新型コロナウイルスのパンデミック（世界的大流行）時に在宅勤務体制を取り、2023年5月からは週2日のリモートワークを認めていたが、25年1月2日から原則廃止する。

「コロナ前、在宅勤務は当たり前ではなかった」

アマゾンのアンディ・ジャシーCEO（最高経営責任者）は従業員宛てのメモで、新型コロナウイルス発生前の状態に戻り、オフィス勤務を再開することを決めた」と述べた。

同氏は「チームメイトが学び、模範を示し、実践し、私たちの文化を強化することがより容易であり、協力やブレインストーミング、発明がよりシンプルで効果的であることを確認した」と説明した。

これにより、同社はオフィス勤務への回帰を率先して進める企業になったと英フィナンシャル・タイムズ（FT）は報じている。